Версия для слабовидящих
Настройка режима отображения
Закрыть
Размер шрифта
Кернинг
Изображения
Цвет сайта
Версия для слабовидящих A
(42722) 2-09-55
689000, Чукотский АО, г. Анадырь
ул. Отке 46

Завершена проверка ГАПОУ ЧАО «Чукотский полярный техникум посёлка Эгвекинот»

Завершена проверка Государственного автономного профессионального образовательного учреждения Чукотского автономного округа «Чукотский полярный техникум посёлка Эгвекинот».

В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства:

37 работников, из них 22 женщины (36 рабочих мест) трудятся с классом условий труда по травмоопасности – «3»;

65 работников, из них 37 женщин (61 рабочее место) трудятся с классом условий труда – «3»;

у 24 работников, из них 14 женщин (24 рабочих места) обеспеченность СИЗ не соответствует государственным нормативным требованиям по охране труда;

своевременно не представлены в Государственную инспекцию труда в Чукотском автономном округе сводная ведомость результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, а также сведения об аттестующей организации;

не проведена внеплановая аттестация рабочих мест по итогам выполнения Плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда;

не все работники ознакомлены с результатами аттестации рабочих мест по условиям труда;

комиссия по проверке знаний требований охраны труда нелигитимна: члены комиссии не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке;

не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке руководитель, Преподаватель-организатор дисциплины «ОБЖ», организаторы и руководители производственной практики обучающихся;

личные карточки учёта выдачи СИЗ отсутствуют;

отсутствуют инструкции по охране труда по видам выполняемых работ (при работе с ручным электроинструментом; при работе с переносными лестницами, стремянками);

график отпусков на 2014 год утверждён позднее чем за две недели до наступления календарного года;

в ряде трудовых договоров не указаны обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора;

в трудовых договорах работников нет подтверждения получения работником одного экземпляра трудового договора.

По итогам проверки выдано обязательное для исполнения предписания со сроками исполнения, а также вынесено предписание от 21.02.2014г о запрещении использования СИЗ работников, не имеющих сертификатов соответствия или декларации о соответствии либо не соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда.